Sostienen que cada vez hay menos gente con discapacidad trabajando en el sistema formal
«La ley habla acerca de que no es crear nuevos puestos de trabajo sino que a medida que se vayan generando las vacantes, se vayan incorporando», señaló a Dial Radio TV Daniela Martín, coordinadora de Discapacidad de la Municipalidad de San Rafael.
La funcionaria detalló que tienen intenciones de algunas empresas privadas que los han contactado, pero las mismas tienen miedo de que si toman un empleado con discapacidad el mismo les haga un juicio laboral que los perjudique el doble cuando la ley de trabajo es igual para todos.
«Buscamos concretar entrevistas buscando el perfil adecuado según sea el puesto de trabajo. En el contexto público también estamos en falta con este tema», afirmó.
